L’introduzione del D.Lgs. 24/2023 in materia di whistleblowing ha rafforzato notevolmente le tutele per i lavoratori che denunciano illeciti o irregolarità aziendali. Una recentissima pronuncia del Tribunale di Milano ci offre un caso di studio perfetto per comprendere come i giudici interpretano queste norme e, soprattutto, quali sono i campanelli d’allarme e le accortezze che le aziende devono tenere in stretta considerazione nella gestione delle risorse umane.

Con l’approssimarsi della conclusione dell’anno solare 2025, è opportuno riflettere sull'operato di Himmel Advisors in relazione alle aspettative normative e alle esigenze dei propri clienti. Questo anno rappresenta per Himmel un si A dieci anni dall'emanazione del decreto legislativo n. 39/2013, l’Autorità Nazionale Anticorruzione (ANAC) ha fornito indicazioni aggiornate e cruciali in materia di inconferibilità e incompatibilità degli incarichi, superando la precedente

La vicenda del furto al Museo del #Louvre, avvenuto nonostante la presenza di un sistema di videosorveglianza altamente consolidato, mette drammaticamente in evidenza l’assoluta priorità di una cultura della sicurezza informatica e fisica condivisa e regolamentata all’interno di ogni organizzazione.

Nel contesto dell’attuazione delle disposizioni normative sul whistleblowing, recentemente l’ANAC ha proposto di aggiornare le proprie linee

Nel contesto aziendale attuale, la protezione dei dati e la sicurezza informatica stanno assumendo un ruolo di primo piano a causa di un...